★ La capacidad de gestión es más importante que la eficiencia: secretos de gestión de empresas de la lista Fortune 500 que revelan a fondo los secretos de un liderazgo sólido. ★ Un manual de desarrollo profesional que ayuda a la gente común a ascender y obtener un aumento, ayudándole a evitar la mentalidad de novato y a superar la situación embarazosa de estar ocupado e ineficiente. ★ Un libro práctico de herramientas para que los gerentes se conviertan en excelentes gerentes. ¡Métodos de gestión utilizados por directores de recursos humanos, altos directivos y presidentes corporativos! ★ Incluye notas de aprendizaje: ¡no necesita tomar notas, manos libres, solo piense! ★ 20 reglas de gestión, 26 métodos de gestión: adquiera la experiencia del equipo directivo de las mejores empresas.

●Capítulo 1 El gerente en crecimiento
Sección 1 Cómo aprovechar al máximo este libro
Sección 2 Cómo ayudar a los gerentes a aprender y crecer
Sección 3 Creación de una cultura de aprendizaje
Lección 4 Cómo utilizar las horas de energía
Sección 5: Asegúrate de que tu tiempo esté bien empleado
Capítulo 2 La hora de la energía
Sexta sesión del curso de formación de 20 horas para directivos de “hora de energía”
Lección 7 Hora 1 de Energía - Gestión Moderna
Lección 8 Hora de Energía 2 - Expectativas de ti mismo
Lección 9 Hora de Energía 3 - Cómo gestionar y mejorar su reputación
Lección 10 Hora de Energía 4 - Gestión de Cajas AB
Lección 11 Hora 5 de Energía - Gestión de filtros
Lección 12 Hora 6 de Energía - Determinar los indicadores de medición
Sección 13 Hora de Energía 7 - Grand Slam Home Run
Lección 14 Hora de Energía 8 - Definición de la Excelencia
Lección 15 Hora de Energía 9 - Comunicar Expectativas
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En la era de la “alta velocidad”, el trabajo ajetreado y el descuido de la gestión no se deben a una baja eficiencia, sino a una falta de capacidades de gestión eficaces; en la era de “Internet”, la gestión ya no es patente de líderes, sino una habilidad que todos pueden copiar.
La autora de este libro, Lisa Hannaberg, ha impartido formación y consultoría en gestión y liderazgo a más de 20 empresas multinacionales de todo el mundo. Resumió su experiencia en gestión en un libro que ha sido consultado por decenas de millones de personas.
Lisa cree que la mejora de las capacidades de gestión es la piedra angular para el desarrollo constante de una empresa y un equipo.
En este libro, Lisa utiliza una gran cantidad de gráficos y datos para explicar 20 reglas de gestión sobre planificación de equipos, gestión de tareas, orientación a resultados, etc., para satisfacer las necesidades de las personas en diferentes trabajos y posiciones, ayudándoles a construir equipos de alto rendimiento y lograr avances profesionales.
¡Un libro que hace excelentes gerentes!
A través de este libro aprenderás:
Cómo tomar la decisión correcta;
Cómo desarrollar planes a corto plazo y objetivos a largo plazo;
¿Cómo alcanzar objetivos estratégicos?
Cómo gestionar a los empleados y asignarlos a los puestos adecuados;
¿Cómo mejorar el trabajo en equipo?
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(Estados Unidos) Escrito por Lisa Hannenberg Traducido por Lu Xiaofei