Información básica (sujeta al producto real)

Nombre del producto:	Filosofía Kyocera (El origen de la vida y la gestión) (Extracto)	formato:	32 abierto
autor:	(japonés) Kazuo Inamori | Traductor: Zhou Zhengwen	Número de páginas:
Precios:	68	Fecha de publicación:	1 de noviembre de 2019
Número ISBN:	9787520711500	Tipos de productos:	libros
El editor:	Este	Edición:	1

Acerca del autor:

Kazuo Inamori nació en Kagoshima, Japón, en 1932. Se graduó de la Facultad de Ingeniería de la Universidad de Kagoshima. En 1959, fundó Kyoto Ceramic Co., Ltd. (ahora Kyocera Corporation). En 1984, fundó Daini Denden Co., Ltd. (ahora KDDI, la segunda empresa de telecomunicaciones más grande después de NTT en Japón). Ambas compañías han entrado en la lista Fortune 500. En 2010, se convirtió en el presidente de Japan Airlines Co., Ltd., y en solo un año, convirtió la quiebra y reconstruyó Japan Airlines de pérdidas a ganancias, y creó una alta ganancia rara vez vista en la historia de Japan Airlines. Actualmente es el presidente honorario de Kyocera, consultor de KDDI y consultor honorario de Japan Airlines. En 1983, fundó el Seiwajuku para enseñar filosofía empresarial a estudiantes emprendedores de forma voluntaria. Ahora hay más de 14,000 estudiantes en el Seiwajuku en todo el mundo. En 1984, fundó la Fundación Inamori y ese mismo año estableció un premio similar al Premio Nobel: el Premio Kioto. Entre sus obras más representativas se encuentran "El Arte de la Vida" y "Filosofía Kyocera: El Origen de la Vida y la Gestión".

Puntos clave:

El libro "Filosofía Kyocera" revela información interna desconocida de Seiwajuku (institución fundada por Kazuo Inamori para la formación de directivos), origen de su obra clásica "El Arte de Vivir". Este libro contiene las conferencias que Kazuo Inamori impartió a los estudiantes de Seiwajuku entre 1998 y 2000. Este año se conmemora el 55.º aniversario de la fundación de Kyocera Corporation. Por recomendación de muchos estudiantes, Kazuo Inamori compartirá con los lectores los secretos de la gestión empresarial.

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Tabla de contenido:

¿Cómo surgió la filosofía Kyocera?
Capítulo 1: Vive una buena vida
1. Mejora tu personaje
En sintonía con la “voluntad del universo”
Amor, sinceridad y armonía.
Describe tus deseos con un corazón puro.
Ten un corazón franco
Debemos permanecer siempre humildes
Estar agradecido
Mantente optimista y alegre
2. Esforzarse por alcanzar la excelencia
Haz lo mejor por tus socios
Construir una relación de confianza
Implementacionismo
Trabaja duro y concéntrate en tu trabajo.
Mantén los pies en la tierra y persevera.
Autocombustión
Me encanta tu trabajo
Explora la esencia de las cosas
Conviértete en el centro del vórtice
Liderando con el ejemplo
Esfuérzate por entrar en acción
En el centro del ring de sumo
Di lo que piensas
Sólo eliminando el egoísmo podremos emitir juicios correctos.
Tener una personalidad equilibrada
La práctica es más importante que el conocimiento.
Sigue haciendo trabajo creativo
3. Tome la decisión correcta
Utilice el altruismo como criterio de juicio
Audaz y cuidadoso
Perfecciona tu juicio con “atención intencional”
Implementar el espíritu de competencia leal
Preste atención a la distinción entre lo público y lo privado.
4. Lograr un nuevo negocio
Tener un deseo fuerte y persistente que penetra en la mente subconsciente.
Persiguiendo las infinitas posibilidades de los seres humanos
Atrévete a desafiar
Conviértete en pionero
Cuando piensas que no puedes hacerlo es cuando empieza el trabajo
Mantén tu fe
Concepción optimista, planificación pesimista, implementación optimista
5. Superar las dificultades
Ten verdadero coraje
Encender el espíritu de lucha del equipo
Forja tu propio camino
Cumplir con su palabra
Considere cuidadosamente "ver los resultados"
Nunca te rindas hasta que tengas éxito
6. Piensa en la vida
El resultado de la vida y el trabajo = estilo de pensamiento × entusiasmo × capacidad
Vive cada día en serio
Que todos tus deseos se hagan realidad.
Pintando sueños
Buenas intenciones, sin egoísmo.
Mantén un corazón puro y camina por el camino de la vida.
La pequeña bondad conduce a un gran mal
La vida requiere reflexión constante
Capítulo 2 Consejos empresariales
Gestión centrada en el corazón
Persiguiendo ganancias honestamente
Sigue los principios
Implementar el cliente primero
Realizar negocios con valores familiares
Implementando el realismo
Valorar las asociaciones
Participación plena en la gestión
Unificar dirección y formar sinergia
Énfasis en la originalidad
Gestión transparente similar al vidrio
Establezca metas altas
Capítulo 3 Todos son gerentes en Kyocera
El precio es un negocio
Orientado a las ventas, ahorro de costes (muchos gastos)
El cálculo se realiza todos los días.
Implementando el principio de activos sólidos
La habilidad debe usarse en futuro continuo.
El objetivo debe ser bien conocido e implementado.
Capítulo 4 Sobre el trabajo diario
Concienciación sobre la contabilidad
Basado en el ahorro
Compra los artículos que necesitas en las cantidades que necesitas
Implementación en sitio
Experiencia de valor
Producir productos impecables
Escuche la voz del producto
Implementar el principio de correspondencia uno a uno
Implementar el principio de doble confirmación
Mantenga las cosas simples

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Reflejos:

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